北京公司团建活动的雷区

北京公司团建活动的雷区

为什么大多员工会对公司团建很反感,或许不是团建本身的原因,而是不小心触碰到了团建雷区:

1、占用员工私人休息时间;

2、基于领导的个人喜好选择公司团建方式,忽视员工的接受程度;

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3、逼迫员工做不情愿的拓展

4、领导全程一枝独秀,员工没有参与感;

5、可强制员工参加,将公司团建出勤与全勤、年终考核挂钩;

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6、内容低俗,给员工带来不适感;

7、预算不够,让员工自掏腰包。