北京拓展训练攻防箭运动是锻炼身体的一种有效手段，可以提高力量耐力、速度耐力、呼吸耐力等，并且可以练习···
什么北京团建，北京团建活动都做什么呢？假如您或您的企业出现的以下情况和问题，您就不得不注意了：
一、您的思维陷入某种惯性模式；
二、您平时在工作中总不能把自己的知识很好的运用到实践中去
三、您位居高职，长期紧张工作；
四、你的潜能没有得到很好的激发；
五、企业缺乏团队凝聚力；
六、企业员工精神萎靡不振；
七、新员工不能很好的融入企业；
八、企业文化建设、贯彻的不好；
九、员工执行力不够；
十、员工忠诚度不够；
十一、会议效率不高；
十二、沟通不畅；
十三、员工彼此不信任；
这些问题应该怎样解决？
北京团建活动被认为是一种最有效的训练方法之一。北京团建活动就是针对这些问题，让学员以亲身经历的学习循环为基础，通过各种互动游戏，生动有趣的互动游戏，挑战高难度的体验项目，透过分享的讨论，将枯燥的管理理论融入到活动中，从而达到提升企业凝聚力，促进内部沟通，建立和谐的团队关系，树立相互合作，互相支持的团队意识，激发潜能，增强相互信任等目的。
三言两语说明：“北京团建活动是一种训练，是一种思想震撼下的体验，是一种感受。”
拓展训练项目本着心理挑战最大、体能冒险最小的原则，可使受训者认识自己的潜力，增强自信；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；激发想象和创造，提高解决问题的能力。
——这就是北京团建活动的真正意义！课程将通过一个模拟情景，设定企业面临新任务、新机制以及种种困难等各类挑战与压力时。引入团队的领导者、团队的成员应该如何应对，如何使企业迈上一个更高的台阶，如何携手共渡难关等问题。引导团队成员在一个完全陌生的环境下更好的迎接挑战、承受压力，在战胜自我、加强团队成员自信的同时提高整个团队的协作精神和承受压力的能力，使整个团队在突遇挫折或面临新的课题时，所有成员能够同心协力，从而使整个团队的能力发挥至最大。
北京团建活动改变态度；改变行为。北京团建活动最大的特点就是它属于经验性学习。与传统学习方式相比，体验学习方式具有许多不同于传统学习方式的特点。
经验学习由五个环节组成，它们之间既相互独立又密切相关。
详细内容见：
经验---这才是过程的开始。参与者参与到一个活动中，包括观察，表达和行动。这一初步经验是整个过程的基础。
共享---有了经验之后，强调做的事情是让参与者把他们的感觉或观察与其他经历过或观察同样活动的人分享。
沟通——分享个人的感受只是第一步，关键在于将这些分享的内容整合在一起，与其他参与者一起探索，沟通，并反映出他们内在的生活方式。
整合-合乎逻辑的程序，下一步就是将经验总结出原则或归纳提炼出精髓，并以某种方式整合者，以帮助他们进一步明确和认识经验中的结论。
运用---最后一步是计划如何在工作和生活中运用这些经验。而且应用程序本身也会变成一个经验。新的经验会让循环重新开始，让参与者能够继续进步。
这五个环节的环环相扣，构成了“体验式学习圈”，代表了完整的体验式学习过程。拓展训练是用动作演绎寓言，寓言的演讲者和说话者，都是队员自己。北京团建活动让队员们体会到学习本来就是一种乐趣。
兵者团建作为国内2007年从事团建活动的专业机构，拓展训练方案给您量身定做，13年来4000多场团建案例实战经验，拥有自主拓展训练基地，我是您身边的团建活动顾问，欢迎来电咨询13716927587。
